Estereótipos de liderança feminina no “Cresça com o Google”

Trator: estilo de liderança feminina que engaja os funcionários pelo medo; delega tarefas (se vira, delarga); cobra resultados impossíveis e não recompensa o trabalho porque “você não fez mais do que a sua obrigação”.

Docinho: engaja com jeitinho; delega e acaba fazendo tudo; não cobra e chora; não celebra porque não tem tempo. Sobrecarregada.

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